Какие новые профессии появились. Новые профессии

Какие новые профессии появились. Новые профессии

Новый век породил множество новых профессий. Мерчендайзер, девелопер, логистик… А еще есть джоббер… Перед вами справочник профессий XXI века.

Brand-manager В английском языке слово brand означает в том числе печать и фабричную марку. В русском языке пока не нашлось адекватного словосочетания, поэтому эту должность называют без перевода — бранд (или брэнд) менеджер. В российской практике человека со сходными обязанностями часто называют просто начальником отдела продаж. Брэнд-менеджер руководит продажей некоей группы товаров определенной торговой марки (это может быть что угодно — бытовая и компьютерная техника, одежда, продукты питания и пр.). В отличие от менеджера по продажам брэнд-менеджер занимается не столько самими продажами, сколько раскруткой фирменной марки. Это подразумевает наличие серьезных познаний в области рекламы, маркетинга, связей с общественностью. В отличие от «чистого» маркетолога брэнд-менеджер должен разбираться в продаже данной группы товара не только на уровне экономиста, но и на уровне производителя. Работодатели могут требовать от брэнд-менеджеров, занимающихся, например, продукцией молочной промышленности, знания особенностей технологии переработки молока.

Office-manager Основной задачей офис-менеджера является обеспечение работы офиса. Это включает в себя руководство секретарями на телефоне и на приеме, водителями, курьерами, вызов специалистов для ремонта оргтехники, закупку расходных материалов и пр. Идеальный офис-менеджер как идеальный администратор должен быть необходим как воздух и столь же незаметен. Надо иметь в виду, что в отечественных компаниях офис-менеджерами зачастую называют кого угодно, вплоть до обычных секретарей. В небольших компаниях офис-менежеры могут нести дополнительные обязанности: ведение делопроизводства, в том числе кадрового (ведение и учет трудовых книжек, составление приказов, трудовых договоров и пр.). В компаниях, где нет должности менеджера по персоналу, часть его обязанностей, таких, как поиск необходимых специалистов для фирмы, проведение предварительных собеседований выполняет офис-менеджер.

Мерчендайзер Специалист по продвижению продукции в розничной торговле. Контроль расположения товара на полках, поддержка имиджа товара, контроль рекламы и цен на товар — все это основные задачи мерчендайзера. Основные требования к профессии — коммуникабельность, работоспособность, презентабельная внешность, обучаемость. Желателен опыт работы, знание английского языка и наличие водительских прав.

Логистик — специалист, занимающийся оптимизацией поставок и перевозок сырья, товара, средств производства. Задачи логистика — разработка схемы товародвижения, поставок, расчет наиболее экономичных путей, координация основных подразделений. Главное требование — аналитические способности, оперативность мышления, также приветствуются коммуникабельность, самостоятельность, мобильность.

Лоббист — посредник между финансовыми, политическими или профессиональными группами и госчиновниками, депутатами. Используя налаженные деловые контакты, он влияет на принятие решений в пользу интересов «своей» группы. Поле деятельности лоббиста велико — от Государственной Думы до органов местной власти, районной управы. В нашей стране этот вид деятельности находится на этапе становления. В США же, например, сегодня только в Конгрессе действуют 15 тысяч лоббистов, объединенных в специализированные конторы и агентства, устанавливающие свои правила игры с властью.

Девелопер — специалист по операциям с недвижимостью, занимается покупкой недвижимости, разработкой проекта (например, строительства здания) и дальнейшей продажей или сдачей в аренду данного объекта. Данная профессия требует глубоких экономических и юридических знаний, а также организаторских способностей.

Джоббер — специалист-посредник на фондовой бирже. Основные задачи — покупка и продажа акций (за свой счет, в отличие от брокера). Необходимы экономические знания, а также умение рисковать.

Коучер — специалист, раскрывающий потенциал личности сотрудников компании (обычно топ-менеджеры): увеличивает их производительность и эффективность, помогает развитию способности осуществлять движение в нужном темпе и направлении, приводит в действие системы мотиваций человека. Основные требования — коммуникативные навыки, глубокие знания в психологии.

Копирайтер Специалист по авторским правам, его рекламной деятельности, человек с творческой натурой, способный сочинять оригинальные тексты, музыкальные заставки и более крупные произведения разного стиля, характера и метража. Многие копирайтеры имеют опыт написания сценариев. Для работы в этой области желательно иметь журналистское или филологическое образование. Обязанности копирайтера можно сравнить с обязанностями корреспондента — к ним относится, например, написание статей рекламного характера. Также копирайтер участвует в разработке имиджа фирмы, включая название, слоган, рекламные материалы. Копирайтер должен ориентироваться в области авторских прав на музыкальные и литературные произведения.

Медиа-планер В задачи медиа-планера входят прежде всего стратегическое планирование рекламной кампании и рекламной деятельности фирмы в целом. Медиа-планер должен осуществлять оценку рекламной эффективности различных средств массовой информации и соответствующим образом перераспределять рекламный бюджет. Это невозможно без серьезных познаний в области маркетинга, социологии и пр. Тут надо отметить, что данная должность существует в основном в рекламных агентствах. В крупных компаниях, имеющих свои рекламные отделы, подобные функции выполняет начальник или менеджер отдела рекламы. Считается, что медиа-планеров действительно высокого уровня в России насчитываются единицы. Раньше высшее образование не ориентировалось на выпуск людей подобной специальности, сейчас специалистов подобного уровня пытаются готовить, например, на факультете журналистики МГУ. Большая же часть специалистов в области рекламы, иногда без высшего образования, «ковалась» непосредственно на рабочих местах. При этом годичного стажа работы считалось недостаточно, чтобы человека считали специалистом в области рекламы.

Медиа-байер В обязанности медиа-байера входит работа со средствами массовой информации. Он занимается закупкой рекламных площадей в газетах или эфирного времени на радио и TV. Как правило, несколько медиа-байеров подчиняются медиа-планеру (в рекламном или PR агентстве) или начальнику рекламного отдела (в крупной компании). Обычно медиа-байер имеет более узкую специализацию, нежели медиа-планер. Он ведет или какой-то один вид СМИ (радио, ТV, печать), или какой-то определенный рекламный заказ на товары и услуги. Примерная зарплата медиа-байеров колеблется в пределах 600 - 1200 долларов. Основная задача медиа-байеров — добиться от средств массовой информации минимальных расценок за рекламу. Чем опытнее медиа-байер, тем эффективнее рекламная политика фирмы, тем меньше ее удельные расходы на рекламу. В принципе, работать медиа-байером может любой человек, обладающий минимальным житейским опытом и связями в кругах массовой информации. Подобные связи не обязательно должны быть на уровне руководящего звена, иногда достаточны таковых в среде внештатных корреспондентов каких-то изданий.

Sales-assistant Этот термин можно дословно перевести с английского как помощник по продажам. В российской коммерческой практике подобных специалистов иногда называют секретарями отдела продаж. В их обязанности входит обеспечение документооборота отдела продаж в части взаимоотношений с клиентами и поставщиками (оформление накладных, счетов-фактур, актов приемки-сдачи и пр.). Иногда к этому добавляется ведение товарного учета на ПК, ведение переговоров с покупателями по техническим вопросам (например, по доставке товара), поддержка электронных версий прайс-листов. Очевидно, что помимо всего того, что должен знать квалифицированный секретарь, секретарь отдела продаж должен владеть хотя бы начальными бухгалтерскими навыками и достаточно серьезным опытом коммерческой деятельности.

Андеррайтер Специалист по страхованию. Как правило, штатный сотрудник страховой компании. Промоутер (промоушн-специалист) Специалист по внедрению или продвижению какого-либо товара или услуг. Такая должность может быть в штате любой фирмы, занимающейся производством услуг (рекламных, творческих и т. д.).

Сомелье Специалист по винам. Может быть в штате респектабельных ресторанов, магазинов вин. Сомелье обязан не только знать вина и правила их употребления, но и уметь подбирать их по вкусу клиента.

Спичрайтер Специалист по написанию статей, речей, докладов. Достаточно редкая специальность. Специалист по связям с общественностью (PR manager) имеет дело со средствами массовой информации (журналами, газетами). Он должен уметь различными способами поддерживать имидж организации.

Супервайзер — специалист по контролю и надзору за деятельностью различных объектов: как производственных, так и торговых. Рководитель группы, звена.

Трейдер — специалист по биржевым торгам (ценными бумагами, валютой, драгоценными металлами)

Тренинг-менеджер — специалист по организации обучению персонала компании. Часто проводит обучение самостоятельно.

Хостес — домохозяйка, экономка. Такая должность существует в штате гостиниц.

IT-специалист занимается информационными технологиями, компьютерным обеспечением. Как правило, не программист, а специалист по оборудованию и телекоммуникациям.

WEB-мастер — специалист, создающий в сети Интернет страницу, часто поддерживает ее после окончания работ. Иногда совмещает обязанности с дизайнером или программистом.

Креативный директор Create — создавать (англ.). Креативный директор руководит коллективом дизайнеров и (или) копирайтеров. В его обязанности входит координация работы рекламного отдела, разработка концепции рекламных проектов, разработка фирменного стиля компании, контроль за осуществлением рекламной деятельности с творческой стороны. Он также следит за творческим процессом исходя из требований заказчика. Обычно специалисты такого уровня имеют либо высшее художественное (Строгановка), либо высшее филологическое образование. Многие креативные директора «вырастали» из художников-дизайнеров. Если криейтор в основном художник, ему желательно знать издательско — полиграфический процесс «от и до», имея связи в этой сфере (типографии, СМИ, рекламные агентства и пр.).

Разумеется, формальное перечисление выполняемых обязанностей дает слабое представление о работе криейтора. Он должен быть генератором идей. Впоследствии психологи в области рекламы объяснят, почему один текст или рисунок или рекламный ролик привлек покупателя, а другой нет, но это будет потом. Угадать, создать нечто оригинальное и привлекающее внимание определенной группы людей — вот задача криейтора, в какой бы области он ни работал. Зарплата подобных специалистов колеблется в пределах от одной до четырех тысяч долларов.

Специалист бэк-офиса (Back Office) Задачей бэк-офиса является документарное оформление и сопровождение сделки, заключенной трейдерами компаний — контрагентов (фронт-офис). В ряде российских компаний специалисты бэк-офиса занимались также скупкой ценных бумаг у физических лиц. Бэк-офисы, таким образом, существуют в банках, инвестиционных компаниях и прочих организациях, совершающих сделки на рынке ценных бумаг. В зависимости от объема и оборота подобной организации бэк-офис может насчитывать от трех до пятнадцати человек. Работа бэк-офиса ведется в соответствии с нормативными документами ФКЦБ (Федеральной Комиссии по Ценным Бумагам). Соответственно, каждый специалист этого отдела должен знать и строго соблюдать эти требования. Что же входит в непосредственные обязанности специалистов бэк-офиса? Во-первых, специалист бэк-офиса ведет журнал регистрации сделок, оформляет договоры купли-продажи ценных бумаг определенного эмитента. Во-вторых, по заключенному договору должна произойти перерегистрация ценных бумаг, т. е. передача прав собственности от продавца к покупателю. Эту процедуру на основании передаточного распоряжения в реестре держателя ценных бумаг также ведет специалист бэк-офиса. Он же оформляет передаточное распоряжение либо при заключении договора, либо непосредственно в реестре ценных бумаг. После перерегистрации и получения документа, подтверждающего права нового владельца на пакет акций (выписка), специалист бэк-офиса должен проконтролировать процесс расчета компании покупателя с компанией — продавцом. Надо отметить, что малейшая неточность в оформлении документов может послужить поводом для признания сделки недействительной и послужить причиной серьезных убытков компании. .

Хед-хантер (Head-hunter) Охотник за головами (англ.). В принципе, хед-хантер, как и рекрутер, выступает посредником между работником и работодателем. Если рекрутер, как правило, имеет дело со специалистами среднего звена или, точнее, средней степени распространенности, то хед-хантер имеет дело со специалистами экстракласса. Далее — если рекрутер имеет дело, как правило, с человеком, ищущим работу, хед-хантер работает со специалистом, «заваленным» предложениями по работе, поступающими от разных фирм. Если рекрутер работает со множеством специалистов, пытаясь отобрать из них подходящих, хед-хантер работает с одним (несколькими) людьми, пытаясь повлиять на их выбор места работы, или, попросту говоря, переманить его из одной фирмы в другую. Типичный пример такого специалиста — организатор региональной дилерской сети. Стоимость «приобретения» такого специалиста может быть в десятки раз меньше стоимости создания региональной сети сбыта.

Научные и технические достижения кардинально меняют картину мира, они влияют на уровень цивилизации, жизненный уклад и ценностные идеалы отдельно взятой личности. Чтобы быть востребованным и по достоинству оценённым на рынке труда, важно ориентироваться на тенденции развития экономических систем и общества. Так какие новые профессии уже существуют или появятся в обозримом будущем?

Специальности, связанные с наукой и космосом

Впервые о проблемах международное сообщество заговорило ещё в 80-х годах прошлого века. В начале 21 столетия человечество от исследований в этой области перешло к практической деятельности. Следующим закономерным шагом на пути защиты окружающей среды, по мнению британских учёных, станет появление специалистов по борьбе с изменением климата.

Ещё одно перспективное направление текущего века – разработка инноваций в области средств передвижения, а также модернизация транспортной инфраструктуры. На повестке дня – создание энергосберегающих и экологически безопасных машин, отличающихся многофункциональностью. Таким образом, в ближайшие десять лет специальность разработчика альтернативных видов транспорта станет одной из самых востребованных профессий.

В космонавтике человечество стоит на пороге колонизации других планет и освоения внеземных минеральных ресурсов. Футурологи считают, что в течение этого века спрос на профессии, связанные с астроиндустрией, стремительно возрастёт. В список популярных специальностей после 2020 года, наряду с пилотами космоаппаратов, попадут:

  • Космобиологи – специалисты, исследующие поведение живых организмов в условиях космоса, разрабатывающие устойчивые экологические системы для перелётов, внеземных баз и орбитальных станций.
  • Космогеологи будут заниматься выявлением, оценкой месторождений и добычей полезных ископаемых на астероидах и Луне.
  • Менеджеры по космотуризму – управленцы нового века, составляющие программы посещения лунных баз, орбитальных станций, околокосмического пространства.
  • Проектировщики жизненного цикла космических сооружений – астроинженеры, специализирующиеся на разработке спутников и станций с учётом возможности их утилизации или перестройки в дальнейшем.

Сфера бизнеса и информационных технологий

В 21 веке останутся , связанные с покупкой и продажей недвижимости. Среди риелторов наиболее востребованными будут девелоперы – предприниматели, занимающиеся продвижением и реализацией строительства какого-нибудь проекта. Любое дело они начинают с замысла, вкладывают в него свои деньги и выстраивают индивидуальную финансовую схему. Конечная цель девелопера – максимально увеличить стоимость проекта.

Сравнительно новой бизнес-профессией считается андеррайтер. На рынке ценных бумаг так называют гарантийное лицо, руководящее процессом выпуска и распределения акций. В страховом деле андеррайтером является специалист, оценивающий риски и принимающий решение по целесообразности заключения договоров.

Людям, имеющим организаторский талант, аналитический ум и развитые коммуникативные навыки, стоит попробовать силы в сфере подбора персонала. Первоклассного посредника между работодателем и соискателем называют «охотником за головами». Хэдхантер, в отличие от обычного рекрутёра, имеет дело с особо ценными и высокооплачиваемыми специалистами.

В сельском хозяйстве будет спрос на работников «вертикальных ферм» – агропромышленных автоматизированных комплексов, размещённых в высотных зданиях. Сейчас ярусное выращивание в городских условиях находится на стадии разработки. В ближайшее время пилотные проекты такого рода появятся в некоторых мегаполисах (Нью-Йорке, Сингапуре), а к 2025 году станут обычным явлением в передовых странах.

Новые профессии есть и в ИТ-сфере. Среди них – копирайтер (пишет на заказ информационные и рекламные тексты) и контент-менеджер (наполняет сайты фотографиями, новостями, статьями). К профессиям, где в почёте творческий подход и внимательность, относится веб-дизайнер. В задачи этого ИТ-специалиста входит разработка дизайна сайтов. Этим же может заниматься и вебмастер. Кроме того, он специализируется на администрировании, поддержке и обновлении сайтов. Высокая оплата труда вебмастера объясняется тем, что он сочетает функции дизайнера и программиста. Продвижением сайтов во всемирной паутине занимается СЕО-специалист.

Event-индустрия, реклама и торговля

Развитие индустрии развлечений в текущем веке породило потребность в профессиональных организаторах различных мероприятий. Ивент-менеджеры занимаются планированием и проведением вечеринок, юбилеев, свадеб, детских праздников, корпоративов, тренингов, конференций и презентаций. В их обязанности входит разработка идеи, подбор места для мероприятия, составление сценария.

Непосредственно развлечением гостей занимаются аниматоры. Эта профессия не приносит больших доходов, зато даёт массу позитивных эмоций. Она подходит общительным людям, имеющим актёрские способности, вокальные или хореографические данные. Аниматоры особенно востребованы в туристическом бизнесе, на детских и корпоративных праздниках.

Существуют новые профессии на рынке труда, связанные с предоставлением рекламных услуг. Например, составлением плана по использованию средств массовой информации в ходе кампании занимается медиапланёр. Работая в агентстве, такой специалист оценивает эффективность рекламы в СМИ, опираясь на маркетинговые и социологические исследования. Его задача – оптимизировать расходы на кампанию.

Аналитической работой в сфере управления рынком занимается маркетолог. Похожий род занятий у бренд-менеджера: он раскручивает фирменные марки, руководит продажей группы товаров. В его обязанности входит изучение и формирование спроса на продукцию и услуги. Ряд профессий в 21 веке относится к сфере BTL-маркетинга:

  • Промоутеры занимаются раздачей листовок и подарков, консультированием покупателей, дегустацией продукции.
  • Мерчендайзеры работают с продавцами. Они следят за наличием и выкладкой товаров, которые они продвигают в торговой точке, отслеживают цены конкурентов.
  • Супервайзеры – руководители группы промоутеров и мерчендайзеров – должны обладать лидерскими и , системным мышлением, навыками планирования.

Профессии социальной сферы: образование и медицина

Влияние информационных технологий до неузнаваемости изменит систему образования в ближайшие десятилетия.

  • Разбираться в особенностях интернет-социализации детей будет веб-психолог.
  • В обязанности куратора онлайн-платформы войдут: составление курсов для удалённого обучения, решение проблем коммуникации ученика и учителя.
  • Физруком будущего можно считать лайфстайл-тренера. Он должен планировать занятия, курировать регулярные зарядки, давать рекомендации по сну и питанию.
  • Создавать игровые сценарии, а также адаптировать к ним учебную программу будет игромастер.
  • Основная задача брейн-тренера – повышать продуктивность и концентрацию внимания ученика.

Профессия 21 века, которой пока не учат в отечественных вузах, – коуч. Он является одновременно и психологом, и тренером, и консультантом. Он помогает повысить производительность предприятия посредством раскрытия потенциала личности сотрудников. В список функций коучера входит: консультирование и анализ проблематики ситуации, постановка целей и составление программы занятий, проведение тренингов. Помочь квалифицированному психологу реализоваться могут и ИТ-технологии. Знаток человеческих душ может работать онлайн-коучером или социальным работником сетей.

В медицине нынешнего столетия найдётся место трансплантологам, специалистам по выращиванию органов, пластическим хирургам и наномедикам. Перспективной профессией, по мнению датских учёных, является геронтопсихолог – консультант, помогающий пожилым людям как можно дольше оставаться физически и душевно здоровыми.

Всё чаще будут обращаться и к генетическим диагностам – медикам, выявляющим и предотвращающим развитие наследственных заболеваний. За соблюдением нормативно-правовых и моральных рамок в учреждениях будет следить биоэтик.

Каждый век в истории человечества ознаменован новыми возможностями и открытиями в разных сферах жизнедеятельности человека. Ступая на порог 21 века, мы все почувствовали дыхание нового времени с его стремительным развитием новейших технологий, глобальной компьютеризацией, важными медицинскими открытиями.

В то же время, люди столкнулись с масштабными экологическими и психологическими проблемами, которые требуют незамедлительных действий и эффективных решений. В связи с этим во всем мире появилась потребность в специалистах, о которых несколько лет назад никто и не слышал, а если о них и заходила речь, так только в очень далекой перспективе как нечто фантастическое и маловероятное. В этой статье вы узнаете о новейших профессиях 21 века, а также вы будете удивлены, какие перспективные профессии будущего станут востребованы во всем мире уже совсем скоро.

На трудовом рынке России уже сегодня

Среди новых профессий 21 века, безусловно, внимания заслуживают сфера инфобизнеса как одна из наиболее перспективных. С глобальным развитием интернет — технологий, качественная информация стала дорогим удовольствием. Сейчас можно с уверенностью говорить, что она стала ценнее денег. Если вы умелый пользователь персонального компьютера, неплохо владеете навыками печати и основными компьютерными программами, то вы уже сегодня можете попробовать свои силы в интернет — заработке.

Огромным достоинством такой работы является полная свобода перемещения, неважно, где вы находитесь сегодня, в России или за границей, если с вами есть ноутбук. Причем, это работа только на себя, а заработок зависит от конкретно-выполненного заказа. Итак, для начала, обсудим новые актуальные профессии, которые возникли на просторах интернета 21 века, составив их топ-список.



Но если вы не желаете «виснуть» за компьютером, а хотите непосредственно взаимодействовать с другими людьми, то какие же новые профессии может предложить трудовой рынок 21 века в России?

  • Event-менеджер . Это специалист, который занимается полной организацией различных праздников, корпоративов для частных лиц или групп людей на заказ. Что же конкретно входит в обязанности этого специалиста, и какими навыками он должен обладать?
    • Развитая и эстетический вкус;
    • : коммуникативные навыки чрезвычайно важны чтобы находить индивидуальный подход к абсолютно разным людям;
    • Умение вести переговоры и заключать контракты;
    • Находить нужные объекты и площадки для мероприятий, участников действия;
    • Уметь разрабатывать, а также иметь в наличии готовые программы праздников.
  • Медиа-планер . Это специалист, который планирует рекламную компанию организации для ее успешного продвижения на рынке. Он осуществляет оценку эффективности различных средств массовой информации и распределяет рекламный бюджет. Такая должность существует во всех рекламных агенствах либо в отделах больших компаний. Специалистов такого уровня в России 21 века начали готовить на журналистском факультете МГУ. Так какие особенности должны быть присущи квалифицированному медиа-планеру?
    • Обладать обширными знаниями социологии и маркетинга;
    • Знание компьютерных программ Integrum, Pal Marceting;
    • Умение анализировать рекламный рынок;
    • Опыт работы в сфере рекламного бизнеса.
  • Хед-хантер . В прямом переводе с английского эта специальность звучит как «охотник за головами». Этот человек – посредник между работодателем и работником. Можно сравнить эту работу с работой рекрутера, который занимается отбором подходящего специалиста из множества претендентов, но хед-хантер работает с конкретным профессионалом с целью повлиять на его выбор места работы, переманивая квалифицированного специалиста в нужную компанию. Каким должен быть «крутой» хед-хантер?
    • Продуманный имидж;
    • Развитые коммуникативные навыки, умение слушать;
    • Организаторский талант;
    • Умение анализировать современный рынок труда.
  • Лайф-коуч. Это человек, который обучает других людей навыкам эффективности в разных сферах жизни. Он является тренером, личным наставником, который помогает двигаться на пути личностного развития. Клиент ставит конкретный запрос, например, научиться эффективно заключать сделки, а коуч помогает сформировать необходимые для этого коммуникативные навыки, и деловые качества. Требования к такому специалисту довольно высокие:
    • Желательно психологическое образование или прохождение специальных обучающих тренингов;
    • Личный опыт участия в различных группах личностного развития;
    • Конкретные знания в той области, в которой работает клиент;
    • Умение не только развить необходимый навык у клиента, но и целостно повлиять на личность с целью изменения ее жизни в лучшую сторону.

Этот список можно дополнить рядом других, не менее важных и востребованных профессий 21 века в России и во всем мире:

  • Трейдер – организатор внешней и внутренней торговли;
  • Риэлтер – специалист по работе с недвижимостью;
  • Андеррайтер – специалист по страхованию;
  • PR менеджер – специалист, занимающийся разработкой имиджа организации;
  • Специалист бэк-офиса – занимается оформлением документации компании;
  • Промоутер – специалист по продвижению товара или услуги;
  • Мерчендайзер – занимается продвижением продукции;Маркетолог – изучает и формирует спрос на услуги и товары;
  • Декларант – специалист по работе на таможне;
  • Интервьюер – проводит социологические опросы и социальные исследования;
  • SEO-специалист — занимается продвижением сайтов во всемирной паутине.

Хорошо что мы живем в такое время когда можно , не посещая ежедневно душный офис!

Будьте во всеоружии к 2030 году

В ближайшие годы наш мир потерпит значительных изменений, которые коснутся всех сфер деятельности человека 21 века. Британские исследователи предложили востребованные профессии, которые появятся в ближайшем будущем. По их подсчетам, к 2030 году следующие профессии станут реальностью :

  • Специалист по созданию искусственных органов;
  • Фермеры, использующие генные технологии;
  • Космические архитекторы и пилоты;
  • Специалист по изменению климата;
  • Специалисты по разработке альтернативного транспорта;
  • Психологи и социальные работники в социальных сетях;
  • Специалисты по утилизации информации;
  • Хирург, специализирующийся на увеличении памяти;
  • Специалист по научной этике;
  • Консультант для пожилых людей;
  • Специалист по карантину;
  • Брокеры банка времени.

С развитием постиндустриального и информационного общества, изменяется и структура рынка труда, трудовых отношений и занятости населения. Вследствие этого и возникают новые профессии. За несколько лет их появилось не мало. Какие же данные может нам предоставить новейшая история профессий?

Исчезнувшие профессии

Кроме того, что вводятся новые специальности, существуют и . Обычно, они становятся ненужными из-за развития науки и техники, которая заменяет человеческий труд.

К ним можно отнести такие профессии, как: ткачи, бондари, скорняки и лудильщики. Профессиональных ямщиков-извозчиков заменили автомобили. . С изменением социального уклада исчезли шуты и скоморохи. Из-за стремления к гуманизму отменили смертную казнь. Даже ныне востребованные профессии уходят на второй план.

Новые профессии

Как уже говорилось, за последние года появились новые профессии на рынке труда. Одни из них уже востребованы, другими пользуются единицы. Но одно можно сказать точно – новейшие профессии быстро и бесповоротно входят в жизнь общества, отсекая старые.

Со временем они переросли в такие профессии, как: баннермейкер, контент-редактор и веб-девелопер. Баннермейкер занимается изготовлением и размещением баннеров. Это влияет, как на дизайн сайта, так и на его раскрутку.

Контент-редактор – человек, который занимается текстовым наполнением сайта.

Веб-девелопер – руководитель группы, занимающейся конкретными разработками.

К новым профессиям, также, можно отнести тестировщиков программного обеспечения, автоматизированного тестирования и технических писателей.

Кроме вышеперечисленных, новые профессии 21 века включили в себя кредитных брокеров, коллекторов, администраторов негосударственных пенсионных фондов, персональных консультантов по вопросам страхования, андеррайтеров, копирайтеров, сommunication manager и communication officer.

Какие новые профессии появились

Также, активно распространяются новые профессии. Например, недавно, министерство подтвердило программу подготовки медиаторов – специалистов по примирительным процедурам. Медиаторы помогут людям находить общие точки даже там, где, казалось бы, мосты сожжены. Работать на данной специальности смогут люди, достигшие двадцати пяти лет. Они обязательно должны иметь высшее образование психолога, и пройти курсы специализированного обучения. Также, получают распространение трэнд-вотчеры, которые отслеживают появление новых тенденций среди потребителей. В частности, эта профессия перебралась в просторы интернета, где заняла не менее значимую позицию. Подытожив, можно сделать вывод, что развитие всех сфер играет роль в появлении новых профессий. Некоторые из них, не являются совершенно новыми, а просто сужают и конкретизируют свою область работы. Это позволяет работать более детально и качественно.

Потому что осваиваются новые территории как в прямом смысле слова, так и в образном. Люди начинают интересоваться чем-то совершенно иным, создавать другие поля для творчества и, соответственно, для заработка.

В этой статье мы поговорим о профессии 21 века, рассмотрим, куда пойти учиться, как можно зарабатывать без образования, а также выясним, что прочат нам футурологи. Если вас интересуют профессии, появившиеся в 21 веке, то данный пост будет вам весьма интересен.

Куда пойти учиться?

Прежде чем рассказать, куда можно пойти учиться вам и вашим детям, хочется сделать особое ударение на том, какие профессии точно не стоит осваивать. Так, вы потратите впустую деньги и, что более обидно, годы жизни, если решите стать экономистом или юристом. Рынок таких специалистов на сегодня переполнен не только в нашей стране, но и в зарубежных государствах. Современным выпускникам университетов приходится получать второе высшее или другое дополнительное образование, чтобы пристроиться хоть куда-нибудь. Поэтому востребованные и популярные профессии 21 века не включают в свои списки эти специальности.


Хотя, если ставить вопрос иначе - на кого чаще всего идут учиться девушки и юноши, то ответ будет связан именно с юристами и экономистами.

Зато в ближайшие десятилетия ожидается спрос на специалистов технических профессий. Если у вас есть интерес или задатки, то можно поступать на инженеров, электриков, техников всевозможных направлений. Увидите, что сразу же после получения диплома вас просто «заберут» с руками и ногами. Впрочем, советы эти носят более рекомендательный характер, а решать в любом случае вам. Теперь поговорим о таком явлении, как профессии 21 века. Список мог бы получиться огромным, но мы затронем только те варианты, которые могут быть интересны среднему жителю нашего региона.



Похожие публикации

Анализ существующей системы управления материальными потоками
Образец резюме ветеринара
Как члену строительного кооператива оформить земельный участок для строительства индивидуального жилого дома, образованный путем раздела земельного участка, предоставленного жск Процесс возведения жил
В каких случаях нельзя уволить сотрудника
Курс лекций по дисц. общий менеджмент. Основы менеджмента - краткое изложение Менеджмент в профессиональной деятельности лекции
Мероприятия по совершенствованию организации деятельности службы приема и размещения Проблемы внедрения
 информационных технологий в
 транспортных компаниях
Презентация химические свойства спиртов профильный уровень
С начинает образование евразийский экономический союз
Командообразующие мероприятия для коллектива Как можно быстро сплотить свой трудовой коллектив
Презентация к празднику