Как открыть аутсорсинговую компанию? Бизнес по франшизе: как заработать на бухгалтерском аутсорсинге Франшиза аутсорсинговой компании

Как открыть аутсорсинговую компанию? Бизнес по франшизе: как заработать на бухгалтерском аутсорсинге Франшиза аутсорсинговой компании "Персональное Решение"

"Первая Аутсорсинговая Компания" занимается услугами по аренде персонала и клинингом на объектах разного уровня сложности.

Направления деятельности "Первой Аутсорсинговой Компании":

  1. Аренда персонала: грузчики, комплектовщики, разнорабочие.
  2. Все виды клининговых услуг.
  3. Услуги такелажа.
  4. Услуги переезда.

Оказывая услуги по аренде персонала, важно обеспечить не просто рабочей силой, а квалифицированными кадрами с опытом работы в данной сфере, с уровнем знаний и навыками, которые максимально соответствуют необходимым компетенциям.

"Первой Аутсорсинговой Компании" гарантирует своевременный выход людей на объекты заказчиков, быструю замену при непредвиденных ситуациях. Наш заказчик экономит время и деньги.

Мы работаем по франшизе в г. Владивосток и имеем удаленные офисы в г. Сыктывкар и г. Череповец. На сегодняшний день мы выполнили 8 000 заказов разной сложности.

Почему клиент выбирает нас?

Мы профессионалы своего дела. Наши заказчики не тратят ресурсы и деньги на трудоустройство и обучение персонала, спецодежду и инструменты. Нашими клиентами являются как крупные компании, так и начинающие предприниматели, такие как:


Приглашаем к сотрудничеству!

Стань партнером "Первой Аутсорсинговой Компании" и получай прибыль от 100 000 рублей каждый месяц.


Франшиза "Первой Аутсорсинговой Компании" - перспективный бизнес с минимальными инвестициями и быстрой окупаемостью.

Ваши клиенты

  • Частные клиенты
  • больницы
  • школы
  • детские сады
  • муниципальные учреждения

Ваши услуги

Аренда персонала

  • производство
  • логистические центры
  • стройки

Уборка после строительных работ
Клининг


Поддержка партнера

Мы осуществляем поддержку партнера на всех этапах сотрудничества!

  1. Право использования торговой марки «Первая Аутсорсинговая Компания».
  2. Помощь работы с подрядчиками. Подрядчики нашей компании есть в большинстве городов РФ.
  3. Набор готовых инструкций для открытия «Первой Аутсорсинговой Компании» в своем регионе.
  4. Организационную модель: Зона ответственности подразделений компании и система взаимодействий c описанием.
  5. Подробный перечень необходимого оборудования.
  6. Готовые инструкции по найму персонала. Тексты вакансий, скрипты для собеседований соискателей.
  7. Подробный чек-лист по стандартам проведения работ на объектах.
  8. Готовый пакет юридических документов.
  9. Доступ к общей базе всех поставщиков «Первой Аутсорсинговой Компании».
  10. Скрипты продаж. Описание скрипта приветствия, входящего звонка, исходящего звонка, повторного звонка.
  11. Возможно размещение на федеральном сайте компании.
  12. Размещение на Интернет-ресурсах.
  13. Готовые макеты визиток, каталогов, брошюр, документов, табличек и различных прайсов.
  14. Обучение Партнера в собственном обучающем центре «Первой Аутсорсинговой Компании». Обучение перед открытием и на всем протяжении сотрудничества.
  15. Помощь в подборе персонала. Обучение и аттестация персонала.
  16. Подключение к собственной CRM-системе.

Инвестиции, необходимые для открытия "Первой Аутсорсинговой Компании"

Стартовые инвестиции: от 250 000 рублей

Срок окупаемости: 6 месяцев
Средний оборот в месяц: 900 000 рублей
Роялти: 20 000 рублей
Паушальный взнос: 149 000 рублей

Иные текущие платежи: отсутствуют

Отправить заявку

Бизнес-модель франшизы "Первой Аутсорсинговой Компании"

Примерный расчет "Первой Аутсорсинговой Компании" на 6-й месяц работы для города от 300 000 человек:
Средний чек: от 4 000 рублей
Количество заказов в день: от 70
Доходы: 300 000 рублей
Расходы: 245 000 рублей
Прибыль: 55 000 рублей
Рентабельность 18%
Средняя окупаемость бизнеса: 6 месяцев

Срок окупаемости напрямую зависит от качества Вашей работы и грамотного выполнения тех рекомендаций, которые мы предоставляем.

Компания «Персональное решение», активно развивающая сеть профессиональных агентств по аренде внештатного разнорабочего персонала, предлагает Вам стать партнером и открыть собственное аутсорсинговое агентство в составе сети на территории России и стран СНГ по договору франчайзинга.

Мы предлагаем Вам купить франшизу «Персональное решение», которая включает бизнес-план, пошаговую инструкцию по старту и развитию бизнеса, «живой» обновляющийся пакет обучающих материалов, маркетинговую и юридическую поддержку, консультации наших опытных профессионалов на всех этапах развития Вашего предприятия, его управления, рекламы и многое другое.

О сети «Персональное решение» – крупнейшая сеть агентств по аренде разнорабочего персонала в РФ и странах СНГ

«Персональное решение» - это группа компаний по подбору и найму временного рабочего персонала: грузчики, разнорабочие, подсобные рабочие для работ на стройках, в порту, в гипермаркетах, складахи т.д.

Нашим клиентам требуются временные услуги грузчиков или разнорабочих, а работники часто нуждаются в дополнительной подработке в удобное для них время. «Персональное решение» осуществляет набор сотрудников, распределяет их в организованные бригады и направляет их своим клиентам на условиях аренды на временные работы.

Агентство «Персональное решение» оказывает большой спектр услуг и имеет широкий выбор работников:

  • Разгрузо/погрузочные работы (вагоны, фуры, квартирные и офисные переезды и т.д.);
  • Уборка территории (снег, строительный мусор и т.д.);
  • Водители (автопогрузчиков, электрокаров, штабелеров и т.д);
  • Кассиры;
  • Мерчендайзеры;
  • Кровельные работы;
  • Строительные работы;
  • Земляные работы;
  • и многое другое.

У агентств «Персональное решение» множество клиентов:

Свое развитие компания «Персональное решение» начала в 2007 году. Ее основатель Денис Решанов был студентом СПбГУ, когда впервые собрал бригаду грузчиков и разнорабочих – это и было зарождение бизнеса «Персональное решение». Через полтора года развития компания вышла на оборот в 6 млн. рублей в месяц.

На сегодняшний день мы открыли 45 филиалов под нашим брендом, более 250 партнеров открыли свои агентства по франшизе «Персональное решение» на территории РФ и СНГ. Благодаря нам смогли трудоустроиться более 11 000 рабочих.

За время своего существования мы разработали эффективную модель ведения бизнеса, что не раз отмечалось в именитых изданиях, таких как «Forbes», «Деловой Петербург». «Персональное решение» является победителем многочисленных конкурсов, в том числе призанана лучшей инновационной компанией по версии Deloitte, а основатель компании признан лучшим молодым предпринимателем России по версии «Ernst & Young».

Наша компания успешно прошла кризис 2008-2009 гг и 2014 г., и увеличила свою прибыль в несколько раз.За это время мы также смогли прочно укрепить свои позиции на рынке.

В 2017 году компания перешла с фиксированного на процентный роялти. Компания зарабатывает вместе со своими партнерами, а не на них. Получает % с выручки всей франчайзинговой сети, поэтому прямо заинтересована в том, чтобы Ваш бизнес был прибыльным.

С франшизой «Персональное решение» Вы будете получать прибыль с каждого отработанного часа работника, предоставленного заказчику. 22 трудоустроенных рабочих с 8-часовым рабочим днем = 200 000 рублей прибыли в месяц.

Компания гордится своей Системой управления временным некфалифицированным персоналом HRM 4.0. Система составляет личный рейтинг каждого работника и вычисляет прогульщиков. А также подбирает претендентов на выполнение заказа, ориентируясь на рейтинг и геолокацию работника, находя тех, кто проживает ближе всего к объекту заказчика. Встроенный робот обзванивает всех претендентов, знакомит их с составом работы, узнает о решении выйти на объект и формирует состав бригады. Повторные звонки робот производит за день и за час до начала работ. Тем самым Система HRM 4.0 затрачивает в среднем в 4 раза меньше времени на подбор надежной бригады.

Для успеха франчайзи компания «Персональное решение» разработала уникальную программу обучения - «Шаттл». В ней, делясь на небольшие группы партнеры ставят перед собой серьезные цели по увеличению выручки и добиваются их с помощью наставников и экспертов сети.

Мы с удовольствием поможем Вам открыть своё агентство по подбору и найму временных разнорабочих «Персональное решение» в Вашем регионе, включая мониторинг рынка региона, маркетинг и PR-поддержку, а также юридическую помощь.

Поддержка при открытии агентства по франшизе аренды рабочего персонала «Персональное решение»

Для уверенного старта и последующего успешного ведения и развития Вашего бизнеса мы предоставим Вам:

  • Надежный бизнес-план;
  • Пошаговая инструкция по старту и развитию бизнеса;
  • Дорожная карта старта и развития бизнеса - 11 видеоуроков от основателя;
  • Уроки и курсы по массовому подбору персонала;
  • Помощь в обеспечении постоянного потока клиентов (обучение грамотному размещению рекламы и продажам, обеспечим продающими презентационными материалами);
  • Секреты успешного поиска клиента и созданию эффективного отдела продаж;
  • Систему управления трудовыми ресурсами HRM 4.0 (автоматизированную базу разнорабочих с рейтингом и геолокацией рабочих – работу получает тот, кто ответственно и хорошо ее выполняет, чтобы Ваши клиенты обратились к Вам снова);
  • Мощный продающий сайт + сайт с мультилендингом;
  • Юридическую помощь;
  • Бухгалтерскую помощь;
  • Интенсив в Санкт-Петербурге;
  • Уникальную Программу обучения «Шаттл»;
  • Консультации по возникающим вопросам на протяжении всего времени сотрудничества с нами;
  • Помощь в развитии бизнеса;
  • Помощь в минимизации расходов;
  • Общий чат для партнеров и головного офиса;
  • Членство в сообществе эксклюзивных партнеров «Персонального решения»;
  • Система контроля качества. Мы следим за качеством работы сети. Найдем Ваши ошибки, поможем исправить;
  • И многое другое.

Преимущества работы по франшизе аренды разнорабочего персонала «Персональное решение»

  • Небольшие инвестиции;
  • Вы получаете бизнес-модель, которая прошла все этапы развития и обучение на практике;
  • Выручка уже в первый месяц работы ;
  • Не нужен большой штат, закупка товара и оборудования;
  • Бизнес не зависит от курса валют, санкций и внешней политики;
  • Раскрученный бренд и репутация;
  • Первое время можно без офиса. С ростом количества заказов и рабочих в день на объектах, потребуется небольшой офис для массовых собеседований и переговоров с клиентами;
  • Низкий уровень рисков;
  • Работа только в прибыль без «потолка» в заработке (больше заказов - больше доход);
  • Возможность получения компенсации от государства (субсидии на развитие бизнеса).

Для открытия бизнеса в сфере услуг не требуется наличие большого стартового капитала и дорогого оборудования. Это существенное преимущество при создании своего дела. Одно из популярных и все более востребованных с каждым годом направлений в сфере оказания услуг – аутсорсинг.

Это особый вид взаимодействия предприятий, когда одна сторона по договору передает некоторые функции, связанные с производственной деятельностью, другой за определенное вознаграждение. Из этой статьи вы узнаете, как открыть аутсорсинговую компанию, и почему эту идею для бизнеса можно считать актуальной.

Чем занимаются аутсорсинговые компании

Аутсорсинговые компании берут на себя часть производственных или иных функций другой фирмы. Бизнес включает в себя больше процессов, нежели может показаться на первый взгляд. Ведь руководство своей фирмой, даже если предприниматель работает самостоятельно, или с небольшим штатом сотрудников, кроме главных, включает в себя второстепенные функции. Это могут быть грузоперевозки, ведение бухгалтерии, управление счетами в платежных системах , делопроизводство и т. д.

Исполнение дополнительных, но необходимых обязанностей сторонней фирмы и есть главное направление деятельности аутсорсинговых компаний. В отличие от разовых исполнителей, такие предприятия работают с заказчиком в течение продолжительного времени, как правило, не менее года.

Команда сайта Мир Бизнеса рекомендует всем читателям пройти Курс Ленивого Инвестора, на котором вы узнаете как навести порядок в личных финансах и научиться получать пассивный доход. Никаких заманух, только качественная информация от практикующего инвестора (от недвижимости до криптовалюты). Первая неделя обучения бесплатная! Регистрация на бесплатную неделю обучения

Выгоды аутсорсинга

Одна из причин популярности развития аутсорсинга – сложность вести любой, даже небольшой бизнес с соблюдением формальностей.

Для фирмы, которая сталкивается с подобной проблемой существуют два варианта ее решения:

  • прибегнуть к помощи аутсорсинговой компании;
  • использовать внутренние ресурсы (инсорсинг).

Первый путь позволяет оптимизировать систему управления компанией, перенеся рутинную и высокооплачиваемую работу собственных сотрудников на специалистов-аутсорсеров, услуги которых обходятся дешевле. Предприниматели все чаще обращаются к специализированным фирмам, стремясь выиграть время и сэкономить ресурсы, и аутсорсинг как бизнес получает все больше клиентов.

Если вы хотите начать работу в этой области, вас ожидает множество плюсов: высокий спрос на услуги, постоянное сотрудничество с клиентом в течение длительного времени, стабильный заработок, отсутствие крупных текущих расходов и т. д.

Виды аутсорсинговых компаний

Подавляющее большинство компаний работает в следующих направлениях:

  • реклама и маркетинг;
  • трудовые ресурсы;
  • снабжение, перевозки, транспортировка;
  • внутренний аудит;
  • оптимизация налогообложения;
  • IТ-поддержка, дизайн и наполнение веб-сайтов.

Выберите для себя область, в которой хорошо разбираетесь, и смело регистрируйте фирму.

Как открыть аутсорсинговую компанию

Бытует мнение, что – это дорогостоящий процесс, который может затянуться на длительный период времени. Однако для тех, кто ищет ответ на вопрос, как создать аутсорсинговую компанию, есть хорошая новость – крупные вложения и хождение по многочисленным инстанциям в этом случае не понадобятся.

Регистрация

Для того чтобы оказывать такого рода услуги, достаточно обратиться в налоговую инспекцию и или через агентство, а также выбрать подходящую систему налогообложения. Прочтите, . Процедура регистрации не отнимет много времени и приведет к существенным расходам – вам необходимо будет только внести госпошлину за оформление Свидетельства в размере 800 руб.

Материально-техническая база

Для начала работы Вам понадобится арендовать небольшой офис и приобрести следующее оборудование:

  • компьютер;
  • многофункциональное устройство (принтер, сканер, копир);
  • модем для постоянного выхода в интернет;
  • средства связи – желательно организовать собственную многоканальную АТС.

Кроме этого потребуется стандартный набор офисной мебели для сотрудников и клиентов.

Важную роль в аутсорсинговой деятельности играет наличие софта – специального программного обеспечения. Так, при оказании бухгалтерских услуг понадобится приобрести актуальные программные продукты компании «1С».

Важно! Не стоит экономить на софте. Все программное обеспечение в обязательном порядке должно быть лицензионным.

Персонал

Существует множество примеров, когда бизнес на аутсорсинге начинался с работы одного предприимчивого бухгалтера (товароведа, программиста и т. д.), который брал точечные заказы и, выполняя их, постепенно расширял сферу деятельности и набирал штат.

Можно пойти и таким путем. Однако если вы будете работать самостоятельно, то не сможете обслуживать одновременно несколько клиентов. К тому же, аутсорсинг предполагает не просто выполнение заказов, а полноценное профессиональное управление той или иной сферой деятельности компании заказчика.

Поэтому для успешной деятельности вашего предприятия рекомендуется набрать штат из квалифицированных специалистов, обладающих достаточными умениями и навыками работы в необходимой области. Количество сотрудников будет зависеть от масштаба запланированной деятельности и выбранного направления. Так, для начала работы небольшой аутсорсинговой компании, занимающейся бухгалтерским обеспечением, достаточно будет штата из 3-4 практикующих бухгалтеров. Со временем, по мере развития предприятия и увеличения количества клиентов, можно открывать дополнительные вакансии.

Реклама

Для продвижения услуг аутсорсинговой компании лучше всего подходит реклама в интернете (баннерная, контекстная, таргетированная). Обязательно рассмотрите вариант с созданием «лэндинг пейдж» – целевой страницы, содержащей информацию о предоставляемых вашей фирмой услугах, позволяющей усилить эффективность рекламы.

Кроме этих способов можно использовать печатную рекламу, статьи в целевых периодических изданиях и т. д.

Немалую роль играет и «сарафанное радио». Работа, выполненная добросовестно, является лучшей рекламой во все времена.

Альтернативный вариант – франшиза в аутсорсинге

Франшиза – это особый вид партнерских отношений, позволяющий одной из сторон (франчайзи) использовать торговую марку и предоставлять услуги под брендом другой (франчайзера).

Прочтите подробнее о том, какие преимущества получает ее приобретатель. Основные понятия франчайзинга, и условия заключения сделки.

Избавляет начинающего бизнесмена от множества сложностей, возникающих на старте, узнайте, на что нужно обратить внимание при выборе партнера.

Размышляете на тему, ? Прочтите об основных плюсах и минусах работы в качестве франчайзи.

Суть сделки сводится к тому, что начинающий предприниматель покупает практически готовый бизнес-план с отлаженными механизмами получения прибыли. Приобретение франшиз пользуется огромным спросом. Не обошла такая форма ведения бизнеса и аутсорсинг.

Франшиза аутсорсинговых компаний только набирает обороты, но многие предприниматели уже сейчас предпочитают использовать бренд, нежели раскручивать фирму с нуля.

Бизнес на аутсорсинге – подводим итог

Аутсорсинг уверенно выходит на отечественный рынок услуг. В отличие от торговли или производства он не требует больших вложений капитала. Все, что вам нужно, чтобы начать свой бизнес на аутсорсинге, это арендовать офис, приобрести необходимое оборудование, нанять квалифицированных сотрудников и зарегистрировать фирму. Сразу же после регистрации вы можете приступать к работе.

Открой свой бизнес на услугах рабочей силы и зарабатывай от 200 000 рублей в месяц!
Интересно? Читай дальше и узнай все подробности за 5 минут!

Кто мы такие? И почему компании “Персональное решение” можно доверять?

  • “Персональное решение” - самая крупная франчайзинговая сеть в СНГ по предоставлению грузчиков и разнорабочих, с головным офисом в Санкт-Петербурге.
  • Уже 11 лет занимаемся бизнесом на услугах грузчиков и разнорабочих, прошли 2 экономических кризиса - ошибки уже совершены, шишки набиты, передаем весь концентрированный бизнес-опыт.
  • Франшизе - 6 лет, в 2012 году стали основателями рынка «франшиз по грузчикам», уже 253 партнера в 8 странах выбрали нас.
  • Головная компания зарабатывает вместе со своими партнерами, а не на них. Получает % с выручки всей франчайзинговой сети, поэтому прямо заинтересована в том, чтобы твой бизнес был прибыльным. Выручка уже в первые 28 дней. Окупаемость 4-6 месяцев.
  • Основатель компании Денис Решанов, серийный предприниматель, создал «Персональное решение» еще будучи студентом, со стартовым капиталом в 4 000 рублей. В 2012 году был удостоен публикации в журнале Forbes и признан лучшим молодым предпринимателем России по версии «Ernst & Young» (большая четверка мировых аудиторов).
    В 2014 году стали Лучшей инновационной компанией по версии Deloitte.
    В 2017 году вошли в ТОП-100 франшиз по версии портала Beboss.
    На счету у компании более 100 бизнес - наград и публикаций в деловой прессе.
  • За 11 лет в компанию «вбито» огромное количество сил, времени и денег. У нас сильные текущие результаты и не менее большие перспективы. Нам самим есть что терять.

Важно!
Мы не занимаемся потоковой продажей франшизы. Всем наша франшиза не подходит, но и нам все не нужны.
Мы выбираем сильных партнеров в нашу международную сеть для совместной работы вдолгую.


Нужна подробная информация? Хочешь узнать, как стать партнером сети с выручкой 1 млрд рублей в год?

Чем ты будешь заниматься? И как будешь зарабатывать на услугах рабочей силы?

Ты будешь предоставлять рабочих силу на склады, фабрики, заводы, производства со сдельной и почасовой оплатой.

Кто будет работать у тебя?

Кто станет твоими клиентами?

  • Частные заказчики
  • Корпоративные клиенты, B2B (склады, стройки, производства и т.д.)
  • Государственный заказ, тендеры
Нужна подробная БИЗНЕС-МОДЕЛЬ и СПИСОК СМЕЖНЫХ СФЕР для твоего города?
Отправь заявку нашему представителю, и мы пришлем ВСЮ необходимую информацию и ответим на ВСЕ вопросы.

Как ты будешь зарабатывать 200 000 рублей в месяц?

Схема заработка «на пальцах»

Ты будешь зарабатывать на человеко-часах

  • Клиент платит 250 рублей/час (средняя стоимость человеко-часа)
  • 120 рублей – средняя з/п работника
  • 80 рублей – налоги и накладные расходы
  • 50 рублей твоя прибыль с часа труда работника

Сколько нужно человеко-часов, чтобы заработать 200 000 рублей за месяц?

  • 200 000 (рублей в месяц) / 50 (рублей в час) = 4 000 человеко-часов
  • При стандартной пятидневной неделе выходит 22 рабочих дня в месяц
  • 4 000 (часов в месяц) /22 (количество рабочих дней) = 181 часов в день
  • Средняя длина рабочей смены – 8 часов
  • 181/8 (средняя длительность смены) = 22 работника!

Итого: 22 трудоустроенных рабочих = 200 000 рублей ПРИБЫЛИ в месяц!


Хочешь получить ФИНАНСОВЫЙ ПЛАН по заработку 2 789 000 рублей в год с РАСЧЕТОМ ОКУПАЕМОСТИ?
Отправь заявку нашему представителю, и мы пришлем ВСЮ необходимую информацию и ответим на ВСЕ вопросы.

Что ты получишь, став партнером компании "Персональное решение"?

За что партнеры платят нам % с выручки, и почему работают с нами годами?

  • 1. Живой пакет обучающих материалов
    11-летний опыт в грузчиковом бизнесе. То, что работает прямо сейчас. Реальная практика без воды, страховка от 99% ошибок и шишек. Пакет постоянно обновляется. Вам не придется терять время и деньги из-за отсутствия опыта:
    • Пошаговая инструкция по старту и развитию бизнеса на услугах грузчиков-разнорабочих
    • Дорожная карта старта и развития бизнеса - 11 видеоуроков от основателя
    • Уроки и курсы по массовому подбору персонала
    • Юридические и пр. документы
  • 2. Очередь из клиентов за счет единого интернет-маркетинга
    У вас будет инструкция по тому как:
    • Найти бесплатные каналы продвижения
    • Максимально эффективно вести рекламные кампании в Яндекс.Директ и Google Adwords. Рекламные кампании создают штатные специалисты головной компании, сертифицированные «Яндексом» и Google
    • Сделать и эффективно разместить рекламные объявления
    • Грамотно разработать тизерную рекламу
    • Разработать недорогую и эффективную PR-стратегию
    • Использовать преимущества работы в рамках федеральной сети
  • 3. Система продаж
    С ней, кто к тебе пришел, станет тем, кто у тебя купил
    Ты научишься:
    • Осуществлять холодные звонки и назначать встречи клиентам
    • Превращать 10 звонков в 8 сделок
    • Получать с каждой сделки на 30% больше денег
    • Строить собственный эффективный отдел продаж, когда заказов станет слишком много, чтобы справляться одному
    • Также получишь продающие маркетинг-киты для личных продаж, которые гарантированно увеличат эффективность продаж. Доказано опытом наших партнеров

    Обучающие материалы по продажам созданы сотрудником, лично продавшим услуг разнорабочих более чем на 25 млн рублей.


  • 4. Бренд компании «персональное решение»*
    • Работая под нашим брендом, Вы - представитель компании с федеральным пиаром, рекомендациями известных фирм, позитивным имиджем. Вы в «Высшей лиге», а Ваши конкуренты во второй
    • В случае получения федерального заказа он распределяется между официальными партнерами
    • «Персональное решение» - зарегистрированный знак. Под Вас будет невозможно подделаться
    • Пакет всех необходимых для работы брендированных маркетинговых материалов

    * Отправь заявку нашему представителю, чтобы узнать информацию о возможности работы "под брендом" в твоем городе


  • 5. Мощный продающий сайт + сайт с мультилендингом
    • Став официальным партнером компании, ты получишь представительство на сайте, в который вложено более 1 млн рублей
    • Также получишь представительство на сайте, где установлена система «мультилендинг», которая меняет содержимое сайта, в зависимости от запроса. Клиент ищет грузчиков, стартовая страница сайта будет посвящена грузчикам. Клиент ищет кассира, он зайдет на сайт и сразу увидит информацию о кассирах. Такая система позволяет снизить количество отказов до минимума и увеличить конверсию лендинга в 2-3 раза.
  • 6. HRM-Система, заточенная под услуги рабочей силы
    С ней ты обойдешь конкурентов. В среднем увеличивает рентабельность бизнеса на 5-7 % при оборотах от 1 млн в месяц
    HRM-система позволит тебе:
    • Собирать рабочих в разы быстрее, чем при помощи примитивной базы в Excel. Не надо обзванивать десятки людей, слышать от них « А я сегодня не могу», « А Вася в запое» и так далее. Робот-звонарь + смс-информирование все сделают за тебя.
    • Вести рейтинг рабочих, который отражает ответственность, исполнительность и надежность каждого из них. Вася, ушедший в запой, сильно пожалеет об этом. У тебя будет только трезвые и ответственные работники. Знаешь, как говорят про нас? « Это компания, которая откуда-то берет трезвых грузчиков, не знаем как, но она это делает!» Так же будут говорить и о тебе в твоем городе.
    • Увеличивать лояльность своих рабочих за счет того, что система предоставляет возможность рабочим трудиться по своему профилю и близко к дому. Почему мы лидеры на своем рынке? С трезвыми и ответственными людьми мы выстроили хорошие отношения. Они не подводят нас, мы не подводим их. Поэтому наши услуги высочайшего качества. Твои услуги будут на таком же уровне.
    • Предоставлять услуги не только качественно, но и предельно быстро. Пока твои конкуренты уговаривают запойного Васю выйти на работу, ты уже собрал бригаду рабочих и отправил их на объект.
    • На выходе - меньше менеджерских ресурсов, выше эффективность, меньше издержек, быстрее реагирование на заказы.
Хочешь получить демо-доступ HRM-системы?
Отправь заявку, и мы пришлем доступ и ответим на ВСЕ вопросы.
  • 7. Система контроля качества
    Мы следим за качеством работы сети. Найдем твои ошибки, поможем исправить
  • 8. Членство в сообществе эксклюзивных партнеров "персонального решения"
    Ты станешь частью нашего предпринимательского сообщества, единомышленников с общими ценностями
    • Телемосты с головной компанией
    • Закрытый чат партнеров в Telegram
    • Живой обмен опытом на форумах и съездах партнеров
Хочешь детально обсудить содержание франшизы?
Оставь заявку, и мы предоставим дополнительную информацию по франшизе и ответим на ВСЕ вопросы

Как мы доведем тебя до результата 1 млн рублей выручки в месяц?

  • Пошаговая инструкция
    • Все знания о массовом подборе, переговорах, бухгалтерии, юридической составляющей и тонкостях бизнеса упакованы в 11 шагов
    • Шаги оформлены так, чтобы постепенно обучить франчайзи бизнесу по аренде рабочего персонала. Каждый шаг - это отдельная тема с инфографиками, схемами и чек-листом. В начале - основы, а дальше - тонкости и детали
  • Отдел поддержки партнёров
    • 6 экспертов отрасли будут помогать тебе в любых вопросах бизнеса
    • У тебя будет личный менеджер, который ежедневно на связи и готов помочь
    • Можешь быть спокойным - тебя не бросят на произвол судьбы
  • Программа "Шаттл"
    • Это командный трекинг (ведение к цели с наставником) для всех партнеров
    • Команда по 6–8 человек. Ты будешь работать под наблюдением опытных наставников, учиться строить свой бизнес с нуля, выполнять задания, получишь обратную связь и встанешь на рельсы стабильной работы
    • Шаттл - это путь к 1 миллиону рублей выручки в месяц. Мы приводим партнеров к этому результату за 3–5 месяцев
    • Специальный чат партнеров-франчайзи и экспертов сети. В день там скапливается более 1000 сообщений на «горячие» темы с личными лайфхаками
    • Ты получишь советы и ответы в режиме онлайн от опытных коллег, экспертов, будешь в курсе всех новостей отрасли и сети
  • Двухдневный интенсив в санкт-петербурге
    • Каждый месяц в головном офисе проходят интенсивы для новых франчайзи
    • Два дня лучшие специалисты обучают исследованию рынка, поиску клиентов и рабочих, маркетингу и продажам
    • Интенсив проходит очно, для тех кто не может приехать - онлайн-трансляция

Помимо этого ты станешь полноправным участником отраслевых мастер-классов, тренингов, ежегодных форумов и съездов партнеров


Заинтересовала система обучения, нужны подробности по программе Шаттл?
Оставь заявку, и мы пришлем тебе всю необходимую информацию и ответим на все вопросы.

Инвестиции, необходимые для открытия бизнеса по франшизе "Персональное решение"

Стартовые инвестиции: от 258 000 рублей.
Срок окупаемости: 4 - 6 месяцев.
Средний оборот в месяц: от 400 000 рублей
Роялти: 2% от выручки
Паушальный взнос: от 258 000 рублей.
Иные текущие платежи: отсутствуют!

Отправить заявку


Требования к покупателям франшизы "Персональное решение"

Каких партнеров мы выбираем в нашу международную сеть?

  • Коммуникабельный и энергичный
  • Любишь и умеешь договариваться с людьми
  • Человечный, понимаешь интересы людей
  • Имеешь опыт в строительстве, складах, производствах, значит быстро ДОСТИГНЕШЬ РЕЗУЛЬТАТОВ в бизнесе на услугах рабочей силы.

Как правило наши партнеры, это:

  • Eх-наемные сотрудники из смежных сфер, достигшие потолка на работе и желающие работать не "на дядю", а на себя
  • Опытные коммерсанты-предприниматели из смежных сфер, расширяющие свой бизнес
  • Амбициозная молодежь, начинающие предприниматели, денег и опыта немного, но много энергии и желания зарабатывать
Узнал себя в описании?
Оставляй заявку, предоставим всю необходимую информацию и ответим на все твои вопросы.

Требования к помещению

  • Чтобы начать свой бизнес на услугах рабочей силы, тебе нужен только телефон и желание зарабатывать.
  • Первое время можно без офиса.
  • С ростом количества заказов и рабочих в день на объектах, потребуется небольшой офис для массовых собеседований и переговоров с клиентами.

В чем «фишка» предложения от известного и давно работающего на российском рынке бренда «РосБизнесРесурс»? В большой выгоде, эффективности и постоянно нарастающей популярности такого направления. Это обусловлено тем, что представители бизнеса стремятся снизить расходы, оптимизировать бизнес-процессы и повысить прибыль.

Задача аутсорсинговой компании - помочь в решении этих вопросов.

Перспективы

Аналитические агентства доказали, что услуги в сфере аутсорсинга пользуются все большим спросом в России. Для сравнения в Европе они применяются в 7 из 10 компаний.

В РФ этот показатель ниже - 3 и 10, но в течение последних лет эта цифра растет. Через 6-8 лет можно будет говорить о достижении европейских показателей.

Покупка франшизы у «РосБизнесРесурс» - работа с профессионалами, достигшими успехов в рассматриваемом виде деятельности:

  • 14000 проектов, которые реализуются каждый год;
  • филиалы более, чем в 70 городах России;
  • 10 успешных лет работы в секторе аренды персонала;
  • больше 3 тысяч сотрудников в России и странах СНГ;
  • лидирующие позиции в вопросах госзаказов РФ.

Смотрите видео: РосБизнесРесурс проводит Вебинар | Как окупить бизнес за 2 месяца?

Условия и окупаемость

При покупке франшизы «РосБизнесРесурс» рекомендуется учесть следующие аспекты:

1. Первоначальный платеж. Чтобы начать партнерские отношения, потребуется аванс в размере от 150 до 360 тысяч рублей.

2. Вложения («от» и «до»). Для развития бизнеса необходимо заложить бюджет на рекламу от 20 до 60 тысяч рублей в зависимости от региона. Офис не требуется.

3. Роялти. За пользование франшизой требуется платить 7000 рублей в месяц. При этом первые 30 дней бесплатны, что позволяет быстрей вникнуть в суть бизнеса и избежать дополнительных расходов на этапе развития.

4. Окупаемость. Практика показывает, что вложения возвращаются в течение 2-4 месяцев, после чего бизнес приносит чистый доход.

5. Регион работы. Услуги предоставляются для компаний из многих стран, - России, Беларуси, Казахстана и прочих.

Состав франшизы

Сотрудничество с «РосБизнесРесурс» - возможность получить франшизу с набором дополнительных услуг:

1. Опыт ведения деятельности. Компания больше 8 лет на рынке аутсорсинга, что обеспечивает отлаженность бизнес-процессов и эффективность работы с любыми заказчиками.

2. Квалифицированный персонал. При организации труда используются современные технологии, позволяющие привлекать сотрудников с высоким уровнем подготовки.

3. Интернет-ресурсы. Франчайзи получают сайт, с первого дня размещения продающий услуги партнеров и способствующий росту бизнеса.

4. Обучение. Сотрудники «РосБизнесРесурс» проводят лекции в главном офиса компании, передавая опыт и знания будущим представителям бренда. Номер в гостинице, расположенной в центральной части города, на время обучения предоставляется в подарок (платить не нужно).

5. Инструкции. В комплексе с франшизой покупатель получает детальную инструкцию по формированию и развитию бизнеса на территории города. Шаг за шагом новая компания нарабатывает опыт и повышает уровень прибыли.

6. Система. Успех работы во многом зависит от системы автоматизации бизнес-процессов, которая уже в руках франчайзи. Она проста и удобна в применении.

7. Руководство. В распоряжении партнеров имеются полные сведения по нюансам ведения бизнеса и действующим технологиям, что помогает быстрее «стать на ноги» и ускорить окупаемость.

9. Государственные заказы. Большой опыт работы гарантирует отлаженность и высокий процент получения госзаказов, обеспечивающих загрузку и стабильные выплаты в течение продолжительного периода.

10. Клиенты. Партнеры получают приток клиентов, что обеспечивает быстрое включение в работу и выход на самоокупаемость.

11. Учет. Процессы учета (налогового и кадрового), действующие в компании, налажены и отлично работают.

12. Помощь. После открытия бизнеса партнеры «РосБизнесРесурс» всегда вправе рассчитывать на поддержку франчайзера, что особенно важно при отсутствии должного опыта.

Требования

Перед покупкой «РосБизнесРесурс» стоит изучить требования, которые предъявляются к франчайзи:

1. Помещение. Последние годы наблюдается тенденция, когда бизнес ведется удаленно, без аренды или покупки помещения. При покупке франшизы в таких тратах нет необходимости. Общение с клиентами проходит по телефону или после личного приезда в назначенное место.

После 3-4 месяцев деятельности появляется необходимость в офисе. Это связано с ростом количества работников и расширением клиентской базы. В этом случае к помещению предъявляется ряд требований - наличие интернета, удобное расположение и телефон.

Как правило, офис становится необходимой составляющей при достижении прибыли в 0,5 миллиона рублей.

2. Личное соответствие. При покупке франшизы «РосБизнесРесурс» важно уточнить требования компании по отношении к франчайзи (будущим партнерам). Сотрудничество ведется, при готовности четко выполнять стандарты и технологии, а также развивать бизнес.

Обучение и перспективы

Покупка франшизы - возможность с первых дней деятельности оказывать следующие услуги:

  • поиск и предоставление квалифицированных сотрудников - грузчиков, подсобных работников, специалистов по комплектации и других;
  • оказание такелажных услуг, а именно перемещение сейфов, промышленных компаний, серверов и банкоматов;
  • организация переезда помещений, а именно складских и офисных объектов, банковских учреждений, заводов и торговых точек.

Одна из главных задач на начальном этапе - получение необходимых знаний, позволяющих быстро наладить бизнес-процессы и приступить к полноценной деятельности. Компания «РосБизнесРесурс» обучает партнеров, передает опыт и наработки.

Процесс обучения проходит в главном офисе, расположенном в Санкт-Петербурге. Квалифицированные сотрудники рассказывают, как быстро и качественно подбирать персонал, что учесть при работе с государственными заказами, и какие правила соблюдать для их получения.

Новоиспеченный партнер получает на руки полный пакет документации, необходимой для начала деятельности, в том числе технологии по поиску людей и программы по их привлечению.

На любом из этапов франчайзи вправе обратиться за консультацией и получить решение в нестандартной ситуации. При необходимости представители «РосБизнесРесурс» помогают в запуске других направлений деятельности и расширении бизнеса.

С первых дней в распоряжении франчайзи мощный сайт, который дает быстрый прирост клиентской базы. Но и это не все. Покупка франшизы открывает путь к наработкам службы безопасности, что укоряет решение административных задач.

России и Украины – это первый шаг к началу успешного бизнеса с легким и простым стартом.

Принимать решение о покупке франшизы необходимо с профессиональными рекомендациями раздела:

О самых последних новостях и трендах бизнеса с франшизой можно прочитать

В чем плюсы сотрудничества?

Партнерство с компанией «РосБизнесРесурс» - это:

1. Возможность быстрого запуска проекта. Отделение открывается в течение 10 суток после завершения обучения.

2. Партнёры получают звонки от потенциальных клиентов уже на первой неделе.

3. По статистике 17% партнеров окупают расходы в первые 30 дней деятельности.

4. Чистый доход составляет более 30% от оборота.

5. Франчайзи получают государственных заказчиков без дополнительной оплаты.

6. Оформление долгосрочных контрактов с федеральными заказчиками.

7. Доступ в различные департаменты компании, где в любой момент готовы предоставить поддержку в вопросах развития бизнеса. Франчайзи открыт путь к отделам маркетинга, безопасности, выбора персонала, координации и прочим департаментам.

Выбор компании «РосБизнесРесурс» обусловлен большим опытом работы с госзаказами по подбору персонала, легальностью деятельности и высоким уровнем прибыли даже в кризисные периоды для экономики.

Кроме того, в организации автоматизированы все бизнес-процессы, а партнеры получают оперативную и неограниченную поддержку.

Смотрите видео: Росбизнесресурс: отзыв о франшизе. Часть №2

Партнеры «РосБизнесРесурс» получают:

1. Простой, но прибыльный бизнес. Для начала деятельности не требуется офисное помещение, покупка дорогостоящей техники и организация бизнес-тренингов. Хватит и одного человека, а также применения наработанных технологий, чтобы в течение 3-4 месяцев покрыть затраты и получать чистый доход от деятельности.

2. Защиту от ошибок. Даже опытные бизнесмены не застрахованы от ошибок (особенно на старте развития проекта). Благодаря отлаженной системе «РосБизнесРесурс», риск сбоев минимален. В штате компании работает служба безопасности, которая проверяет сотрудников и партнеров. Кроме того, налажен четкий алгоритм действий при появлении дебиторской задолженности.

3. Надежную опору. Франчайзи получает готовый фундамент, позволяющий начать деятельность с первого дня после подписания договора. Партнеру достается отлаженная система работы, проверенные временем технологии и четкие процессы ведения бизнеса. Покупатель франшизы получает полный набор знаний, начиная от тонкостей поиска работников, заканчивая нюансами организации рекламной кампании.

4. Репутацию, наработанную годами. За время деятельности «РосБизнесРесурс» обслужил тысячи клиентов и получил около 400 рекомендательных писем от частных и федеральных компаний. За время деятельности выполнено почти 1,5 миллиона заказов. После покупки франшизы репутация и наработки переходят к нашим партнерам. С первых дней франчайзи получает доверие партнеров, что является гарантией успешного старта. Вот почему сотрудничество с «РосБизнесРесурс» позволяет быстрее добиться успехов, чем, если бы предприниматель начинал деятельности с нуля.

5. Четкость организации процесса. Деятельность по франшизе налажена и ведется по алгоритму, разработанному для управления и учета денежных средств. Почти все процессы автоматизированы, что обеспечивает одновременное ведение нескольких проектов.

6. Доступ к смежным направлениям. Работа в сфере аутсорсинга гарантирует до 400% дохода. При желании можно работать в смежных направлениях, расширяя бизнес и повышая уровень прибыли.